Een nieuwe website passend bij een nieuwe werkwijze!

Welke positieve impact kan een organisatie maken op bijvoorbeeld werkgelegenheid, voedselzekerheid, veiligheid of geluk? Welke toegevoegde waarde heeft een afdeling binnen een bedrijf? Waar gaat het een medewerker in essentie om en welk verschil kan deze persoon daarmee maken?

Ik kom graag in gesprek met mensen die het verschil willen maken met en / of binnen hun organisatie, goed voor het bedrijfsresultaat en positief voor de wereld.

In mijn nieuwe werkwijze heb ik mijn jarenlange ervaring gebundeld en ga ik nog explicieter uit van een combinatie van cognitieve en ervaringsgerichte oefeningen om de onderstroom die in een organisatie aanwezig is inzichtelijk en bespreekbaar te maken. Wanneer helder is wat blokkerende structuren zijn kunnen we een andere keuze maken, hier expliciet uit stappen en gaan staan voor de ondersteunende patronen, de talenten en de bevlogenheid binnen een organisatie. Wanneer medewerkers de beweging maken vanuit het hoofd naar het hart ontstaat er een verbinding tussen de kennis en het inzicht en de bezieling, de werkelijke betrokkenheid en het wezenlijke werkplezier.

Mijn wezenlijke werkplezier is beweging, plezier, verbinding en bezieling binnen organisaties creëren en medewerkers (weer) vanuit bevlogenheid en vertrouwen hun functies te laten uitoefenen. Daarbij ligt mijn focus de laatste 10 jaar op het begeleiden van leiderschapstrajecten, talent development en team ontwikkeltrajecten binnen organisaties. Tevens begeleid ik individuele cliënten die op wat voor manier dan ook tegen zaken aanlopen in het uitoefenen van hun functie om te komen tot flourishing.

Ik heb dit onder andere gedaan binnen organisaties als Schretlen en Co, Caesar, Garansys, diverse gemeenten en Brandweer Flevoland. Momenteel verricht ik dergelijke trajecten binnen de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit en het UWV.

Volgens mij is alles mogelijk als je een droom hebt en overtuigd bent! Check mijn nieuwe website: heleenvanommeren.nl

Graag wil ik met jou in gesprek gaan over hoe we samen het verschil kunnen maken binnen jouw organisatie. Als jij dit ook wilt, bel me dan!

 

Heleen van Ommeren
06-51571335
heleen@heleenvanommeren.nl
www.heleenvanommeren.nl